Как быстро найти работу в Санкт-Петербурге? Узнайте, как успешно конкурировать за выгодное место.

Как быстро найти работу в Санкт-Петербурге?

Северная столица и сегодня является одним из центров внутригосударственной трудовой миграции. В большом городе и работу найти легче – думают областные соискатели. На практике же найти работу в Санкт-Петербурге не так просто, как кажется приезжим. Полезно знать некоторый перечень рекомендаций, который увеличит шансы на трудоустройство в кратчайшие сроки.

На сайте cityvacancies.ru/sanktpeterburg читатель сможет просмотреть актуальные вакансии Санкт-Петербурга. Уровень предлагаемого оклада сразу указывается в описании вакансии.

Завышенные ожидания: не стоит переоценивать Санкт-Петербург

Завышенные ожидания: не стоит переоценивать Санкт-Петербург

Население Москвы перевалило за 13 миллионов человек, в то время, как в Питере по результатам последней переписи менее 6 миллионов. Не стоит забывать о том, что помимо приезжих в город, есть ещё и коренные петербуржцы, которые часто имеют приоритет среди работодателей.

Следует иметь в виду следующие особенности:

  • на востребованные специальности устроиться легче и быстрее;
  • выпускники местных ВУЗов имеют приоритет;
  • мошенники в Питере не менее активны, чем в Москве;
  • полезно иметь характеристику с предыдущего места работы (где бы оно ни находилось – пусть и не в Санкт-Петербурге);
  • первые несколько месяцев на новом месте всегда тяжело.

Востребованными специальностями в северной столице сегодня считаются: работники IT-сферы; инженеры; строители; бухгалтера, которые готовы брать на себя ответственность; переводчики, владеющие языком в совершенстве.

Ввиду острой конкуренции, наличие подтверждаемого опыта в профессии весьма приветствуется работодателем.

Мошенничество при трудоустройстве

Мошенничество при трудоустройстве

Рынок труда – настоящее «минное поле» для соискателя. Прежде всего, не стоит ориентироваться на максимально высокую оплату труда. Зачастую за такими вакансиями и стоят мошенники.

Высокая зарплата должна быть чем-то обусловлена: большой объём работы, сверхурочные, высокая ответственность и т.д.

Если работодатель уже готов взять в штат, но при этом требуется внести некоторую сумму для оформления медкнижки, пропуска – с вероятностью 80% мошенники стараются «раскрутить» на деньги.

Даже в случае успешного трудоустройства нельзя расслабляться. Важно социализироваться, искать новые контакты, заключать выгодные связи.

Смотрите также:

Блогер делится собственным опытом в поиске работы в Санкт-Петербурге:





Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *